纽约国际967线路测试(中国)有限公司-官方网站



  • 当前位置：首页 > 注册公司流程 >

    社保费计提与缴纳分录，计提工资,社保,发放工资,缴纳社保的分录

    　　现在大部分公司都会给员工提供社保来支付这种福利待遇。做账时一般是预收，计入其他应收账款科目进行处理。以下文章将为您详细介绍社保计提和支付的会计处理。如何做会计分录？

    　　社会保障提供和支付的会计处理

    　　 1.权责发生制(企业支付部分)

    　　借：生产成本/制造成本/管理成本/销售成本(取决于是哪个部门的员工)

    　　贷：应付职工薪酬——社会保险

    　　 2.支付

    　　借：应付职工工资3354社会保险(公司部分)

    　　其他应收款——预付职工社会保险费(个人部分)

    　　如果不计提直接社保缴费，如何进行会计分录？

    　　借：营业费用(管理费用等。)

    　　贷：银行存款

    　　知识拓展：员工工资发放和社保缴纳如何处理？

    　　社会保障的主要内容有哪些？

    　　 1.养老保险

    　　达到法定退休年龄的劳动者从政府和社会获得一定的经济补偿、物质帮助和服务的一种社会保险制度。单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。

    　　 2.失业保险

    　　社会通过集中设立基金，对失去工作、暂时断绝生活来源的劳动者进行救助的制度。单位缴费比例为2%，个人缴费比例为1%。

    　　 3.生育保险

    　　或由国家社会向因生孩子而暂时中断工作并失去正常收入来源的劳动妇女提供物质援助的制度。生育保险0.60%由单位缴纳，个人不缴纳。

    　　 4.医疗保险

    　　城镇职工基本医疗保险制度根据财政、企业和个人的承受能力建立，单位缴费率为12%，个人缴费率为2%。

    　　 5.工伤保险

    　　工伤保险又称职业伤害保险，由单位缴纳2%，个人不缴纳。


    社保费计提与缴纳分录，计提工资,社保,发放工资,缴纳社保的分录相关文章：

    残疾人就业保障金会计分录怎么做，残疾人保障金的会计处理

    增值税销项税额和进项税额月末结转分录，本月增值税进项大于销项怎么做分录

    银行利率4.5怎么算利息，银行利息4.5%怎么算

    税金及附加占收入比率，附加税的缴税比例

    卖库存材料会计分录，库存材料出库会计分录

    固定资产清理和固定资产减值准备的区别，固定资产减值用什么科目

    减免附加税款的会计分录，附加税减免部分会计分录

    资本公积转增股本是否缴纳个人所得税，资本公积金转增股本个税

    以盈余公积弥补亏损的分录，用盈余公积弥补年度亏损会计分录

    主营业务收入怎么写分录，主营业务收入分录怎么做


  • *免责声明：网站部分内容来源于网络，如果文章内容侵犯到您的合法权益，请联系我们，经核查后会立即删除。
    • 【网站地图】【sitemap】